Salariul femeilor din Republica Moldova este cu 14,1% mai mic decât cel al bărbaților, arată datele Biroului Național de Statistică. Astfel, femeile primesc, în medie, cu aproape 55 de euro mai puțin.
Datele arată că bărbații câștigă mai mult decât femeile în majoritatea activităților economice, cele mai mari diferențe regăsindu-se în domenii precum activități financiare și de asigurări – cu 42,9%, informații și comunicații – cu 35,7%, industrie – cu 20,9% mai mult, dar și în domeniul sănătate și asistență socială – cu 19,6%, potrivit Info Prut.
Totuși, există câteva domenii în care salariul femeilor este mai mare, chiar dacă doar cu câteva sute sau zeci de lei: activități de servicii administrative și activități de servicii suport – cu 10,7%, servicii – cu 6,5%, învățământ – cu 1,1%.
Potrivit experților, diferențele salariale pe sexe în cadrul activităților economice sunt, în mare parte, consecința influenței mai multor factori, cum ar fi ocupația, poziția ierarhică la locul de muncă și nivelul de calificare al salariaților.
Femeile predomină în rândul salariaților în toate raioanele, cu excepția raionului Basarabeasca (46,8% femei). Cele mai mari ponderi ale femeilor se înregistrează în raioanele Fălești (61,4%), Sângerei (60,7%), Telenești (60,4%), Nisporeni (58,9%).
Salarial mediu lunar nominal net în Republica Moldova este echivalent cu 305 euro.
